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Koreas Wochenarbeitszeitgrenze liegt bei zweiundfünfzig Stunden, zusammengesetzt aus vierzig regulären Stunden plus bis zu zwölf Überstunden, eingeführt, um Koreas historisch lange Arbeitszeiten einzudämmen, und schrittweise nach Unternehmensgröße eingeführt, damit kleinere Firmen mehr Zeit zur Anpassung hatten. Überstunden über die regulären vierzig Stunden hinaus müssen mit einem Aufschlag vergütet werden, typischerweise dem Anderthalbfachen des normalen Stundenlohns.
Zweiundsiebzig Stunden würde die gesetzliche Obergrenze weit überschreiten und spiegelt eine ältere, vorreformliche Realität wider statt geltendes Recht, und 'keine Grenze' ignoriert schlicht, dass die Zweiundfünfzig-Stunden-Grenze eine konkrete, durchgesetzte gesetzliche Obergrenze ist und keine offene Vereinbarung.
Ob bestimmte Aktivitäten – wie verpflichtende Firmenessen oder Bereitschaft ohne formelles Einstempeln – auf das Zweiundfünfzig-Stunden-Gesamt angerechnet werden, ist eine tatsächlich umstrittene Grauzone, weshalb Arbeitnehmern geraten wird, ihren Vertrag und die internen Arbeitsregeln zu prüfen, statt anzunehmen, jede 'für die Arbeit' aufgewendete Stunde werde automatisch mitgezählt.
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In Korea bringt Arbeiten bei einer Firma für eine bestimmte Zeit und dann Kündigen eine Abfindungspauschale ('severance pay'). Was ist grundsätzlich die minimale Beschäftigungsbedingung?Ein leicht übersehenes Recht bei Teilzeitarbeit in Korea: Erscheinst du an allen geplanten Tagen und arbeitest 15+ Stunden pro Woche, bekommst du einen zusätzlichen Tageslohn für einen Tag, an dem du nicht gearbeitet hast. Was ist es?Koreanische Büroangestellte haben bezahlten Urlaub, den sie bei fortlaufendem Gehalt nehmen können. Wie heißt der Urlaub, der nach 80%+ Anwesenheit im Jahr anfällt?In der koreanischen Arbeitskultur, wie heißt das Treffen nach der Arbeit, bei dem ein Team gemeinsam isst und trinkt? Der Druck lässt nach, wird aber noch als Bindungsanlass gesehen.In koreanischen Firmen werden Kollegen oft mit Titel plus '-nim' statt beim Namen angesprochen. Wie würde man zum Beispiel Manager Kim üblicherweise ansprechen?Der Trend, Balance zwischen Arbeit und Leben zu schätzen, wird in Korea oft mit einem gängigen Lehnwort-Ausdruck bezeichnet. Was steht symbolisch für pünktliches Verlassen und 'Abende mit Leben'?Korea hat ein System geschaffen, um ausländische Arbeitnehmer legal in Fertigung, Landwirtschaft u. a. zu beschäftigen. Wie heißt dieses zwischenstaatliche Beschäftigungssystem, verknüpft mit dem E-9-Visum?Verdienst du in Korea als Freiberufler oder unabhängiger Auftragnehmer Geld, siehst du oft einen bestimmten Prozentsatz von deinem Lohn abgezogen. Was ist die Natur des oft genannten '3,3%-Abzugs'?Korea hat einen offiziellen Koreanisch-Test, der breit für Jobs, Studium und Aufenthalt genutzt wird und Fähigkeiten in den Stufen 1–6 zertifiziert. Wie heißt er?Ein ausländisches Kind an eine koreanische Grundschule zu schicken kommt mit einem Prinzip, das man kennen sollte. Wonach richtet sich die Zuweisung öffentlicher Grundschulen?Um ein kleines Kind in Korea in eine Kita oder einen Kindergarten zu schicken und die staatliche Kinderbetreuungs-/Studienbeihilfe zu erhalten, bekommen Familien eine bestimmte Karte. Wie heißt sie?Möchte ein Studierender in Korea (D-2 usw.) Teilzeit arbeiten, kann er nicht einfach loslegen. Was muss er zuerst erhalten, um legal zu arbeiten?Quration — Quration Korean